Evaluación médica y paramédica de pre-empleo que busca conocer el estado de salud del aspirante con el fin de establecer las condiciones de salud física, mental y social del trabajador antes de su contratación, en función de las condiciones de trabajo a las que estaría expuesto, acorde con los requerimientos de la tarea y perfil del cargo. Resolución 2346 de 2007. Artículo 2.