Documentos oficializados
Código GT02-I03 Versión 3
Título INSTRUCTIVO DE INCAPACIDADES POR ENFERMEDAD GENERAL, LABORAL, ACCIDENTE DE TRABAJO Y LICENCIAS DE MATERNIDAD Y PATERNIDAD Tipo documento INSTRUCTIVO
Fecha de vigencia 29-09-2023 Estado En flujo
Proceso ADMINISTRACIÓN,GESTIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO Justificación No aplica por ser versión inicial del documento
Modificado por LIZEHIDY ARANGUREN URREGO / TECNICO ADMINISTRATIVO Fecha 2023-09-28 17:15:14
Revisado por GISELLE JOHANNA CASTELBLANCO MUÑOZ / JEFE Fecha 2023-09-29 14:08:49
Revisado técnicamente por JHON JAIRO ARIAS CHAPARRO / PROFESIONAL UNIVERSITARIO Fecha 2023-09-29 14:11:57
Aprobado por MELITZA DONADO DIAZ GRANADOS / COORDINADORA Fecha 2023-09-29 14:44:27
Aprobado metodológicamente por GISELLE JOHANNA CASTELBLANCO MUÑOZ / JEFE Fecha 2023-09-29 15:31:03
Publicado por LAURA JOHANNA FORERO TORRES / PROFESIONAL UNIVERSITARIO Fecha 2023-09-29 15:38:26
Criterios de actualización
  • Ajuste, cambios de método, o nuevas operaciones que requieren actualización en documentos (procedimientos, formatos, manuales, instructivos) relacionados al proceso
    Planes de mejoramiento producto de auditorias Internas
    		•
    Documento de copia no controlada GT02-I03_V3_copia_no_controlada.pdf
    DOCUMENTOS RELACIONADOS
    Documentos internos Documentos externos
    Documentos relacionados Anexos
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    		* GT02-I03_V2_INSTRUCTIVO DE INCAPACIDADES 28-09-2023.pdf
    NORMAS Y TÉRMINOS RELACIONADOS
    Normas Términos
    * Ley 100 de 1993 “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”
    * Ley 1960 de 2019 Por el cual se modifican la Ley 909 de 2004, el Decreto Ley 1567 de 1998 y se dictan otras disposiciones
    * Ley 1562 de 2012 Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional.
    * Ley 1822 de 2017 “Por medio de la cual se incentiva la adecuada atención y cuidado de la primera infancia, se modifican los artículos 236 y 239 del código sustantivo del trabajo y se dictan otras disposiciones”.
    * Decreto 019 de 2012 Por el cual se dictan normas para suprimir o reformar regulaciones, procedimientos y trámites innecesarios existentes en la Administración Pública
    * Resolución 0312 de 2019 Por la cual se definen los Estándares Mínimos del SIstema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST
    * Ley 100 de 1993 “Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones”
    * Decreto 1083 de 2015 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública.
    * Decreto 1427 de 2022 Por el cual se sustituye el Título 3 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 780 de 2016, se reglamentan las prestaciones económicas del Sistema General de Seguridad Social en Salud y se dictan otras disposiciones
    * Ley 1562 de 2012 Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional.
    * Ley 1822 de 2017 “Por medio de la cual se incentiva la adecuada atención y cuidado de la primera infancia, se modifican los artículos 236 y 239 del código sustantivo del trabajo y se dictan otras disposiciones”.
    * Decreto 1848 de 1969 “Por el cual se reglamenta el Decreto 3135 de 1968.”
    * Ley 2114 de 2021 Por medio de la cual se amplía la licencia de paternidad, se crea la licencia parental compartida, la licencia parental flexible de tiempo parcial, se modifica el artículo 236 y se adiciona el artículo 241 del código sustantivodeltrabajo
    * Decreto 780 de 2016 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social
    * Ley 909 de 2004 Por la cual se expiden normas que regulan el empleo público, la carrera administrativa, gerencia pública y se dictan otras disposiciones.
    * Decreto Ley 2400 de 1968 Por el cual se modifican las normas que regulan la administración del personal civil y se dictan otras disposiciones
    		*ARL
    *AUXILIO POR INCAPACIDAD
    *EPS
    *IBC
    *INCAPACIDAD GENERAL
    *INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL
    *INCAPACIDAD TEMPORAL
    *IPS
    *LICENCIA DE MATERNIDAD
    *LICENCIA DE MATERNIDAD POR EXTENSIÓN
    *LICENCIA DE PATERNIDAD
    *LICENCIAS
    *SERVIDOR PÚBLICO
    *SGSST
    *SIC
    *SISTEMA INTEGRADO DE INFORMACIÓN FINANCIERA (SIIF)
    CONTROL DE CAMBIOS
    Se actualizó en el presente instructivo que las incapacidades por enfermedad general y/o licencias se encuentra a cargo del Grupo de Trabajo de Administración de Personal Se actualizó en el presente instructivo que las incapacidades por enfermedad laboral y accidentes de trabajo se encuentran a cargo del Grupo de Trabajo de Desarrollo de Talento Humano.
    SOPORTES
    No hay soportes